尚德机构

尚德机构全国咨询中心电话:

010-51656377

当前位置:主页 > 尚德人力资源培训 > 历年真题 > 内容页

考试报名 | 考试辅导 | 模拟试题 | 历年真题 |

尚德三级人力资源管理师真题

来源:未知   编辑:尚德机构培训wxz 日期:2013-06-08 14:22

  每到高考时节都感慨考试对我们的影响太大了,不论什么考试都会我们的切身利益相关,人力资源考试对于从业人员来说就是一个分水岭,直接把人们分开,不论是工作岗位还是工资待遇都会因为考试通过与否发生变化。下面是一部分真题,希望对你的复习有帮助。

  卷 册 一:职业道德

  理论知识

  一、职业道德基础理论与知识部分(第1~16题)

  (一)单项选择题(第l~8题)

  1、关于职业良心的说法中,正确的是( )。

  (A)如果公司老板对员工好,那么员工干好本职工作就是有职业良心

  (B)公司安排做什么。自己就做什么是职业良心的本质

  (C)职业良心是从业人员按照科业道德要求尽职尽责地做工作

  (D)一辈子不‘跳槽”是职业良心的根车娶录

  2、我国公民道德建设的基本原则是( )。

  (A)集体主义 (B)爱国主义

  (C)个人主义 (D)利己主义

  3、关于职业技能,正确的说法是( )。

  (A)职业技能决定着从业人员的职业前途

  (B)职业技能的提高,受职业道德素质的影响

  (C)职业技能主要是指从业人员的动手能力

  (D)职业技能的形成与先天素质无关

  4、一个人在无人监督的情况下。能够自觉按道德要求行事的修养境界是( )。

  (A)诚信 (B)仁义

  (C)反思 (D)慎独

  5、对待工作岗位。正确的观点是( )。

  (A)虽然自己并不喜爱目前的岗位。但不能不专心努力

  (B)敬业就是不能得陇望蜀,不能选择其他岗位

  (C)树挪死。人挪活,要通过岗位变化把本职工作做好

  D)企业遇到困难或降低薪水时。没有必要再讲爱岗敬业

  6、关于诚信。正确的说法是( )。

  (A)忠诚单位领导 (B)任何时候都不说假话

  (C)真实无欺。遵守约定或践行承诺 (D)善意的谎言体现了诚信的社会价值

  7、关于办事公道,正确的说法是( )。

  (A)坚持办事公道。耍求当事人不讲人情

  (B)人们得到了他应该得到的东西。是为公道

  (C)一个人做了一件公道的事情就说明他是公道的人

  (D)公道自古不变。其标准历来是统一的

  8、关于节约,正确的说法是( )。

  (A)节约与以人为本的理念不相符合

  (B)在物质条件充分的情况下。无须崇尚节约

  (C)今天所倡导的节约主要指物质生产领域。而非个人生活领域

  (D)不管职位高低。人人都历行节约

  上述题目是截取的一部分,我们就会陆续的发布剩余的题目,相关答案也会在题目发布完成后公布,希望考生复习的过程中先自己做题然后根据自己的情况查看书本,计量不要依赖答案。

上一篇:尚德机构人力资源考试--二级真题 下一篇:人力资源管理师真题:专业能力

本月热点

尚德机构证券从业资格考试报名开始

推荐内容